• Bigpara
  • Kobi
  • Sektör Haberleri
  • İnsan Kaynakları Uzmanı yanıtlıyor
‹ Önceki Haber Taşıt vergisi öderken dolandırılmayın Taşıt vergisi öderken dolandırılmayın Sonraki Haber › İnsan Kaynakları Uzmanı yanıtlıyor İnsan Kaynakları Uzmanı yanıtlıyor

İnsan Kaynakları Uzmanı yanıtlıyor

31.01.2014 - 10:28 | Son Güncelleme :

Mavi Yakadan Beyaz Yakaya Geçişin Yasal Süreci...

İnsan Kaynakları Uzmanı - Dr. Uğur Tandoğan Yanıtlıyor...

Mavi Yakadan Beyaz Yakaya Geçişin Yasal Süreci

SORU:

Ali X fabrikasında ambar elemanı olarak mavi yaka statüsünde fazla mesai ücreti alarak çalışmaktadır. İşvereni Ali`yi beyaz yaka statüsünde (fazla mesai ücreti olmaksızın ) görev değişikliği yapmak istemektedir. Bu durumda İK yöneticisinin izlemesi gereken yasal süreç nedir?

Emrah Cakmak

CEVAP:

Görev değişikliğini kişinin de kabul etmesi gerekir.

YAZININ DEVAMINI OKUMAK İÇİN TIKLAYIN...


Bu haberi okuyanlar bunları da okudu
 
  • BIST
  • DOLAR
  • EURO
  • ALTIN
9.390 Değişim: -0,33% Hacim : 85.450 Mio.TL Son veri saati : 18:05
Düşük 9.376 15.11.2024 Yüksek 9.501
Açılış: 9.448
34,4347 Değişim: 0,30%
Düşük 34,2525 15.11.2024 Yüksek 34,8345
Açılış: 34,3323
36,2908 Değişim: 0,16%
Düşük 36,1489 15.11.2024 Yüksek 36,6047
Açılış: 36,2328
2.837,26 Değişim: 0,10%
Düşük 2.825,04 15.11.2024 Yüksek 2.873,03
Açılış: 2.834,38
  • PİYASALAR
  • ENDEKSLER
Sembol Son %
Tüm Piyasa Verilerini Göster»
Endeklerin Tümünü Göster»
Hürriyet NETWORK
Hürriyet'e Reklam Ver
bigpara

Copyright © 2024 Tüm hakları saklıdır.
Hürriyet Gazetecilik Matbaacılık A.Ş.

YASAL UYARI:
Piyasa verileri Foreks Bilgi İletişim Hizmetleri A.Ş. tarafından sağlanmaktadır. Üye girişi yapılan Canlı Borsa sayfaları haricinde Hisse senedi verileri 15 dk gecikmelidir. Tahvil-Bono-Repo özet verileri her durumda 15 dk gecikmelidir.

Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Bununla beraber gerek site üzerindeki, gerekse site için kullanılan kaynaklardaki hata ve eksikliklerden ve sitedeki bilgilerin kullanılması sonucunda yatırımcıların uğrayabilecekleri doğrudan ve/veya dolaylı zararlardan, kar yoksunluğundan, manevi zararlardan ve üçüncü kişilerin uğrayabileceği zararlardan dolayı Hürriyet Gazetecilik ve Matbaacılık A.Ş hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

BIST isim ve logosu "Koruma Marka Belgesi" altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez.

BIST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BIST'e ait olup, tekrar yayınlanamaz.